A volte il punto non è che sei sbagliato. È che sei dentro una trama che non funziona più. E spesso ...
Pensieri per farci conoscere
A volte il punto non è che sei sbagliato. È che sei dentro una trama che non funziona più. E spesso ...
Introduzione Viviamo in un’epoca in cui le organizzazioni non sono più chiamate a risolvere problemi...
Viviamo un momento in cui le aziende non possono più permettersi di ignorare il valore delle persone...
La crescita professionale e lo sviluppo personale sono due lati della stessa medaglia. In un mondo d...
Ci viene spesso chiesto dalle maestranze aziendali perché i Dirigenti D'azienda rifiutano la Formazi...
Le aziende di ogni dimensione si trovano spesso a dover affrontare sfide organizzative che richiedon...
Vorrei farei una premessa partendo da una domanda: in cosa consiste il mentoring rispetto ad altre p...
L'Analisi Transazionale, sviluppata da Eric Berne negli anni '50, è un approccio psicologico che esp...
Nel panorama aziendale moderno, le dinamiche interpersonali e la salute psicologica dei dipendenti s...
Calcolare le dimensioni del mercato del mentoring in Italia come percentuale della popolazione può e...
Il mentoring, tra le professioni di aiuto, è quella che maggiormente mette gli individui in grado di effettuare cambiamenti permanenti, perché stimola le facoltà personali ed in particolare la facoltà dell'intuizione.
Lavorare per portare allo scoperto i desideri profondi dell'individuo, consente di avvicinarsi allo scopo personale e questo genera energia e passione.